בתשובה לקורא נבוך, 01/05/03 16:06
 |
|
 |
||
|
||||
 |
בבתי ספר שעברו לניהול עצמי פחתו ההיעדרויות בכמחצית. אם ניקח בחשבון שרק 6% מההיעדרויות הן "ללא סיבה" (האם הן גם אינן מוצדקות?) יוצא שבבתי הספר הללו נאלצים המורים להגיע לעבודה גם בכמחצית מהפעמים שבהם יש להם סיבה מוצדקת להיעדר! |  |
 |
 |
|
|
|
||
|
||||
|
אתה רומז שתתכנה העדרויות "ללא סיבה" שהן מוצדקות. יכול להיות, אבל יכול גם להיות ההיפך: יש היעדרויות "עם סיבה" שאינן "מוצדקות". | |
|
|
|
|
|
||
|
||||
|
האם לא קרה לך שעבדת במקום כלשהו ובבוקר לא היה לך כוח ללכת לעבודה, או סתם רצית לעשות דברים אחרים, אז התקשרת ואמרת שאתה חולה? זו העדרות "מוצדקת", אבל שאפשר לוותר עליה אם יש לך תמריצים מספיק טובים ללכת לעבודה. ולשאלתך הסמויה - לא, המורים בבתי הספר הנ"ל אינם עבדים מחוסרי זכויות. עשה לי טובה... |
|
|
|
| חזרה לעמוד הראשי | המאמר המלא |
| מערכת האייל הקורא אינה אחראית לתוכן תגובות שנכתבו בידי קוראים | |
 RSS מאמרים |
כתבו למערכת |
אודות האתר |
טרם התעדכנת |
ארכיון |
חיפוש |
עזרה |
תנאי שימוש
|
© כל הזכויות שמורות |