בתשובה לאייל מולד(ר), 03/01/06 20:10
 |
|
 |
||
|
||||
 |
בדרך כלל ששינוי קטן מביא לשינוי קטן. אם העלית את שכר המינימום בשקל, אולי השינוי יהיה כל כך קטן שלא יהיו פיטורים כלל. אבל אי אפשר להסיק מזה כלום על העלאה משמעותית. |  |
 |
 |
| חזרה לעמוד הראשי | המאמר המלא |
| מערכת האייל הקורא אינה אחראית לתוכן תגובות שנכתבו בידי קוראים | |
 RSS מאמרים |
כתבו למערכת |
אודות האתר |
טרם התעדכנת |
ארכיון |
חיפוש |
עזרה |
תנאי שימוש
|
© כל הזכויות שמורות |