בתשובה להעלמה עפרונית, 07/04/09 18:02
הכותרות מתלהמות ומטעות 507738
יוסי • בתשובה להעלמה עפרונית יום ג', 7/4/2009, 19:14
נניח שיש לך מאה מועמדים למשרה, וחמישים מהם הדריכו בתנועת נוער. נניח גם שיש קורלציה גבוהה בין מי שהתאים להדרכה למי שמתאים למשרה (ושוב, לא כל משרה עומדת בקריטריון הנ"ל). ונוסיף ונניח שאין דרך אמינה למדוד את התכונות הנ"ל בראיון עבודה (לצורך הדיון כמובן, הרי בחיים האמיתים מספיק לצייר עץ).
האם מותר לך לדרוש ניסיון בהדרכה כדי להגדיל את סיכוייך למצוא את העובד המתאים?
הכותרות מתלהמות ומטעות 507747
האייל האלמוני • בתשובה ליוסי יום ג', 7/4/2009, 20:41
אולי מותר לה, אבל במקרה שלפנינו לא מדובר על איזשהם כישורים, בעבר או בהווה, אלא על שירות צבאי באופן כללי לגמרי, ולא ידוע על שום קורלציה בין אופי העבודה לבין שירות צבאי - וגם לא נטען שיש קורלציה כזאת.
חזרה לעמוד הראשי המאמר המלא
מערכת האייל הקורא אינה אחראית לתוכן תגובות שנכתבו בידי קוראים
האייל הקורא RSS מאמרים | כתבו למערכת | אודות האתר | טרם התעדכנת | ארכיון | חיפוש | עזרה | תנאי שימוש © כל הזכויות שמורות