בתשובה לקונשטוק, 09/03/11 23:28
 |
|
 |
||
|
||||
 |
זו אינה נדיבות. השאלה שלי היא לגבי חלוקתהכסף שלך לחלק מהעובדים כדי שיהיה לכל העובדים למה לשאוף (מה שימנע מהם לפתוח בשביתה עם שאר העובדים). השאלה היא: האם הדבר הזה קיים? |  |
 |
 |
|
|
|
||
|
||||
|
משרד האוצר, 2006. צריך עכשיו להצליב עם מספר העו"ס בכל דרוג/שנות וותק. אגב, נראה שרק הדירוג הגבוה ביותר, מתוך 13, הגיע ל 10K, אחרי 29 שנות וותק. | |
|
|
|
|
|
||
|
||||
|
מתוך בלוג של עוזר פרלמנטרי: |
|
|
|
|
|
|
||
|
||||
|
נראה לי שאחת הנקודות החשובות היא העיוות בין גישה ליברלית לשמרנית בנוגע ליחס בין המדינה לאזרח. בעוד השמרנות המסורתית מבוססת על ערכים המקדשים אחדות ועדיפות של קבוצות במעגלים מתרחבים - משפחה, קהילייה, לאום - השמרנות כפי שהיא באה לידי ביטוי היום מתרכזת בצד של חופש וזכות הפרט למקסם תועלת עצמית. מצד שני, הליברליזם שמצדד בחופש ושיוויון מתקשה ליישב את זה עם חמלה ודאגה לחלש, שוב בגלל ההתמקדות בפן הכלכלי של אותו חופש. בהנחה למשל ש 15,000 העו"ס מגיעים למקסימום שבטבלה, ההוצאה על משכורתם היא כ 150 מליון. תוספת של 40% והכפלת מספר העו"ס משמעה תוספת תקציב של 270 מליון. צא וחשב מהו סדר העדיפויות של החברה בה אתה מעוניין לחיות, בהתחשב למשל בדיווחים על עודפים תקציביים משנת 2010 בהיקף של מיליארדי שקלים. | |
|
|
|
|
|
||
|
||||
|
בכל פעם שמדברים על עודף תקציבי, אני מרגיש מחוייב להזכיר שבנוסף לכך שהתקציב הוא מראש גרעוני, יש למדינת ישראל חובות בסך כ600 מיליארד ש"ח. | |
|
|
|
|
|
||
|
||||
|
לא רלוונטי משום שאת עודפי התקציב מעבירים לגופים שונים. כך למשל, מהעודפים הועברו 110 מליון לשירותי דת ו- 57 מליון תקציב הקניות של משרד ראש הממשלה. | |
|
|
|
|
|
||
|
||||
|
לא הבנתי האם אתה מתכוון שאתה לא רוצה להגדיל את כמות הכסף שניתנת לעו"סים אלא רק את האופן שבו הוא מחולק? אני חשבתי שגם אתם כאן באייל וגם משרד האוצר מסכימים מראש שצריך לתת לעו"סים יותר כסף(שלי) והוויכוח היחיד הוא על כמה ואיך |
|
|
|
| חזרה לעמוד הראשי | המאמר המלא |
| מערכת האייל הקורא אינה אחראית לתוכן תגובות שנכתבו בידי קוראים | |
 RSS מאמרים |
כתבו למערכת |
אודות האתר |
טרם התעדכנת |
ארכיון |
חיפוש |
עזרה |
תנאי שימוש
|
© כל הזכויות שמורות |